+ 48 515 803 244
Systemy Organizacji Pracy projekty, konsultacje, szkolenia, warsztaty Opisy Stanowisk Pracy, Profile Kompetencyjne
Struktury i Regulaminy Organizacyjne
Analiza i Optymalizacja Obciążenia Pracą

:: Porady Ekspertów ::

:: Porady Ekspertów :: AnaccoOpisy stanowisk pracy w procesie coachingu
 

  • Opisy stanowisk jako wytyczne dla coachingu
  • Metoring i opisy stanowisk pracy
  • Opisy stanowisk jako element czytelnych wymagań
  • Opisy jako element pomiaru efektów pracy coachingowej

 Czytaj więcej


:: Porady Ekspertów :: AnaccoOpis stanowiska pracy w procesach oceny kompetencji i predyspozycji
 

  • Opis i  ocena zadań  oraz  odpowiedzialności
  • Opis  i ocena rekrutacyjna  oraz  w procesie adaptacji
  • Opis  i ocena rozwojowa
  • Opis  i ścieżki  karier  oraz  identyfikacja talentów
  • Opis  a ocena dla  systemu  motywacji płacowej

 Czytaj więcej


:: Porady Ekspertów :: AnaccoOpis stanowiska pracy w procesie wartościowania pracy
 

  • Jak wartościować z opisem stanowiska pracy
  • Które elementy opisu maja znaczenie podczas wartościowania
  • Błędy w projektach opisów  podczas wartościowania  

 Czytaj więcej


:: Porady Ekspertów :: AnaccoNowoczesny wzór opisu stanowiska pracy – formularz  i praktyka  wypełniania
 

  • Elementy  nowoczesnego wzoru  opisu
  • Formularz  wzoru opisu  stanowiska pracy
  • Praktyka  wypełniania i przygotowania wzorów

 Czytaj więcej


:: Porady Ekspertów :: AnaccoProsty i Uniwersalny Wzór Opisu Stanowiska Pracy
 

  • Uniwersalny wzór opisu
  • Prosty formularz  do szybkiego zastosowania

  Czytaj więcej


:: Porady Ekspertów :: AnaccoWzór opisu stanowiska pracy – formularz opisu - dobre praktyki
 


Jak funkcjonuje opis stanowiska pracy w nowoczesnej polityce personalnej?

  • jakie cele spełnia opis w nowoczesnej polityce personalnej?
  • jak powinien wyglądać wzór opisu?
  • zasady tworzenia modelu kompetencyjnego
  • jak przygotować model kwalifikacyjny

 Czytaj więcej


:: Porady Ekspertów :: AnaccoOpis stanowisk pracy a tabela płac zasadniczych
 

  • opis stanowiska w systemie płacowym
  • identyfikacja wartości stanowiska pracy
  • wartościowanie oparte o opisy
  • problemy w systemie płacowym

 Czytaj więcej

Nasze Nagrody:
logologo
Nasza Współpraca:
logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo
Rozwój OsobistyWynagradzanieZarządzanie Przez CeleOrganizacja pracy
©2013 anacco.pl - zobacz autora strony w Google+, profil strony w Google+
* pola obowiązkowe

Szanowni Państwo, materiały wysyłamy wyłącznie na zweryfikowane adresy służbowe
Ochrona AntySpam - przesuń suwak